• للتدريب والإستشارات والخدمات الإعلامية

نظرة عامة

وصف الكورس

الهدف العام:

يهدف هذا البرنامج إلى تنمية مهارات وقدرات المشاركين في  إجراء عمليات الإختيار والتعيين وإختيار المتقدمين للعمل وتطبيق الأساليب العلمية في إجراء المقابلات الشخصية وتقييم الخبرات والمؤهلات وفقاً لمتطلبات الوظيفة.

المحاور العلمية والموضوعات:

  • مفهوم ادارة الموارد البشرية.
  • سياسات الاستقطاب والاختيار والتعيين.
  • وصف الوظائف وتحليل الأعمال.
  • خطوات الاختيار والتعيين.
  • إجراءات التعيين واستقطاب الموظف الجدي.
  • المهارات الحديثة في إجراء المقابلات وإلقاء الأسئلة والإستفسارات.
  • الاختبارات المهنية والسيكولوجية للاختيار والتعيين.
  • مهارات إعداد وتصميم النماذج المستخدمة في عمليات الاختيار والتعيين.
  • المشكلات العملية التي تواجه المنظمات في عمليات الاختيار والتعيين .
  • تطبيقات وتمارين عملية.
  • للاستفسار والمشاركة:

    هواتف: 0912233568 – 0124448777 – 0912885474

     

    المشاركون

    من هم ؟

    المسؤولون بإدارات الموارد البشرية والمختصون بأمر التعيينات في المؤسسات المختلفة.

    عن المدرب

    6.png

    لا يوجد

    مشاركة عامة

    [ninja_form id=2]

      متطلبات الإشتراك

    • لابتوب لا
    • مستوى المتدرب جميع المستويات
    • لغة الدورة عربي